Notre identité

Onepoint est un acteur unique qui allie technologie et perspicacité humaine pour accompagner la transformation numérique de ses clients.

Nos chiffres clés

2900 employés

33 ans de moyenne d'âge

14 bureaux dans le monde

574 millions de dollars canadien de chiffre d'affaires

5 valeurs

animent notre action

Authenticité

Nous sommes authentiques, au sens où nous mettons tout en œuvre pour assurer un alignement entre ce que nous affirmons être et ce que nous sommes, entre nos valeurs et la manière dont nous les mettons en œuvre. Parce qu'on se dit les choses, parce que nous sommes vrais dans nos rapports humains, parce que croire à la technologie, c’est croire avant tout à l’humain et à la vérité de la rencontre entre les personnes.

Ouverture

Onepoint est une entreprise ouverte sur le monde, sur la cité, sur un écosystème dynamique : celui des grands groupes, des administrations, des entreprises d’excellence et des start-ups. C’est aussi une entreprise ouverte à l’intérieur, permettant une circulation fluide entre nos communautés, facilitant les évolutions de chacun au sein des différents secteurs, expertises ou régions. C’est enfin une entreprise ouverte sur l’individu, sur l’autre, où les différences sont vues comme des atouts.

Élégance

Nous sommes guidés par le souci de l’élégance, qui est celui de faire les bons choix. L'élégance se lit dans notre rapport à l'autre (client, collègue, partenaire), dans notre savoir-être, dans les produits que l'on fabrique, dans les services que l'on délivre. L’élégance se traduit aussi dans notre rapport au beau, aux cultures, dans notre curiosité perpétuelle de l’autre et de ses contraintes.

Engagement

L'engagement, c'est cette petite voix intérieure qui nous dit tous les jours de délivrer plus que ce que l'on promet. C'est ce qui fait que souvent la parole a encore plus de valeur que le contrat, que l’on sait que l'on pourra toujours compter les uns sur les autres et qui garantit la qualité des projets réalisés.

Courage

Nous avons le courage de nos convictions, de nos idées, le courage de proposer des solutions disruptives. Collectivement, nous avons le courage de nous repenser, de nous challenger, de nous écouter, de nous exprimer et d’assumer les décisions. Nous savons faire preuve de résilience face aux problèmes rencontrés. Individuellement, nous avons le courage de nous remettre en question, de dépasser les obstacles, de redémarrer, de donner notre avis et de nous former.

Quelques dates clés

2002

Création de onepoint par David Layani.

2003

Implantation au Canada et aux États-Unis.

2005

Implantation en Tunisie.

2008

Création des centres d’excellence technologique à Bordeaux et Nantes.

2012

Acquisition d'OTC Conseil.

2015

Acquisition de Vision IT.
Implantation au Luxembourg, en Belgique et aux Pays-Bas.

2016

Ouverture du siège social à Paris au Trocadéro.
Acquisition de Natea Consulting et EMS. Participation majoritaire dans Trixir.

2017

Acquisition de Geronimo. Implantation à Toulouse.

2018

Acquisition de Weave conseil. Implantation à Lyon.

2019

Implantation en Australie (Melbourne, Sydney) et à Singapour.

2021

Ouverture des locaux Lavoisier à Nantes.

2024

Ouverture du campus numérique du Jardin de l'Ars, à Bordeaux (30 000m2)